V ponuke máme 3 spôsoby, ako sa dostať z Seline do Split formou autobus alebo auto
Vyberte si nižšie uvedenú možnosť, pozrite si inštrukcie a porovnajte ceny leteniek a časy cestovania v plánovači ciest Rome2Rio.
Autobus
najlepšie- Formou bus na trase Zemunik Donji – Split, Autobusni Kolodvorbus
2 h 29 min79–103 €Autobus prostredníctvom Poličnik
najlacnejšie- Formou bus na trase Poličnik – Split, Autobusni Kolodvorbus N896
4 h 29 min17–26 €Cestovať autom 154,3 km
- Cesta autom z Seline do Splitcar 154,3 km
1 h 53 min23–33 €
Seline na trase Split → autobus
Otázky a odpovede
Najlacnejší spôsob, ako sa dostať z miesta Seline do miesta Split je autobus prostredníctvom Poličnik, čo stojí €17 - €26 a trvá 4 h 29 min.
Najrýchlejší spôsob, ako sa dostať z miesta Seline do miesta Split je cestovať autom, čo stojí €22 - €35 a trvá 1 h 53 min.
Nie, autobus na trase Seline → Split neexistuje priamy spoj. Existujú však spoje, ktoré odchádzajú z miesta Zemunik Donji a prichádzajú o Split, Autobusni Kolodvor cez . Cesta vrátane prestupov trvá približne 2 h 29 min.
Vzdialenosť na trase Seline a Split je 169 km. Cestná vzdialenosť je 154.3 km.
Najlepší spôsob, ako sa dostať z miesta Seline do miesta Split bez auta je autobus, čo trvá 2 h 29 min a stojí €75 - €110.
Cesta na trase 2 h 29 min → Seline trvá aj s prestupmi približne Split.
Seliney na trase Split – autobus, prevádzkované spoločnosťou Antonio Tours, odchádzajú zo stanice Zemunik Donji.
Seliney na trase Split → autobus, prevádzkované spoločnosťou Antonio Tours, prichádzajú na stanicu Split, Autobusni Kolodvor.
Áno, vzdialenosť autom na trase Seline - Split je 154 km. Jazda autom z 1 h 53 min do Seline trvá približne Split.
Aké spoločnosti prevádzkujú spoje na trase Seline, Zadarska, Chorvátsko – Split, Chorvátsko?
- Telefón
- +385 91 616 0990
- antonio.tours@zd.t-com.hr
- Webová stránka
- antoniotours.hr
Autobus z Zemunik Donji do Split, Autobusni Kolodvor
- Priem. dĺžka trvania
- 2 h
- Frekvencia
- Raz denne
- Odhadovaná cena
- 17–29 €
- Rezervujte si na
- antoniotours.hr
